Kwaliteitscoördinatoren

}

Kwaliteitscoördinatoren

Productkwaliteit professional met flinke dosis technisch inzicht, die resultaat wil zien.

  • Icon/Basic/Euro/Grey Copy 30-12-2021
  • Icon/Basic/Euro/Grey 36 uur per week
  • Icon/Basic/Euro/Grey Copy Hilversum
  • Icon/Basic/Euro/Grey Copy € 3.523 - € 4.633 bruto obv 36 uur
Start sollicitatie

Kwaliteitscoördinatoren

Ieder mens wil prettig wonen en leven. De Alliantie helpt daarbij, met betaalbare en goede huizen in fijne buurten. We doen dit duurzaam, met als doel de aarde zo min mogelijk uit te putten. Wij zijn een diverse en inclusieve organisatie, die ruimte biedt aan en voor iedereen. Bij ons staat de huurder altijd voorop.

Bij deze mooie organisatie zoeken wij bij de afdeling Kennis en Kwaliteit in Hilversum meerdere

Kwaliteitscoördinatoren voor 36 uur per week. 

Jouw werk 
Jij gaat met plezier naar je werk, want jij bent dé professionele gesprekspartner op het gebied van technische productkwaliteit van onze woningen. Duidelijk communiceren kan jij als geen ander, en van het verbeteren van processen krijg jij energie. Samen met andere kwaliteitscoördinatoren werk je nauw samen aan de (verdere) ontwikkeling en het beheer van het kwaliteitsborgingssysteem. 

Wat ga je doen
Als Kwaliteitscoördinator beheer je mede het Alliantie kwaliteitskader, waaronder het technisch programma van eisen, en houdt deze actueel. Ook ga je aan de slag met het kwaliteitsborgingssysteem om deze nog beter te maken. Jouw belangrijke verantwoordelijkheden zijn:

  • Het opstellen van een auditplan op basis van risicomanagement;
  • Het auditen van de product- en proceskwaliteit bij het onderhouden, verbouwen en verbeteren van woningen en bedrijfspanden en daarover rapporteren;
  • Het voeren van gesprekken met collega’s en partners op basis van bevindingen;
  • Het opstellen van verbetervoorstellen voor technische kwaliteit en processen;
  • Fungeren als een kritische samenwerkingspartner met interne en externe partijen;
  • Het verbeteren/ontwikkelen van ons eigen kwaliteitssysteem, samen met teamgenoten.

Wij zijn een afdeling in ontwikkeling, dit vraagt om flexibiliteit en (ruime) kennis en ervaring binnen het vastgoedonderhoud.

Even binnen kijken 
Over de functie zeggen collega’s: “De grootste uitdaging is alle partijen met de neuzen dezelfde richting op krijgen. Je zit in een speelveld met veel mensen met allemaal een eigen mening. Uiteindelijk gaat het om een tevreden klant én borging van kwaliteit!”

 

Extra leuk 

  • Een jaarcontract met aansluitend vast dienstverband bij goed functioneren;
  • Een mooie baan bij een organisatie met een groot maatschappelijk belang;
  • Een goed salaris, tussen de € 3.523 en € 4.633 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal I conform CAO Woondiensten);
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder;  
    1. Flexibel werken, zodat een privé/werkbalans goed in te richten is;  
    2. Veel mogelijkheden voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling;  
    3. Ruimte voor eigen initiatief; 
    4. Vanzelfsprekend een laptop en telefoon van de zaak.
  • De mogelijkheid om je eigen arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen, bijvoorbeeld met extra vrije dagen, een fietsenplan of bedrijfsfitness;
  • Wij werken hybride, dat betekent dat je zowel thuis kan werken als op kantoor. Ons moderne, lichte kantoor vlakbij Hilversum C.S. beschikt over tal van lichte en comfortabele werk- en overlegplekken. 

Zijn wij een match 
Als medewerker bij de Alliantie draag je bij aan een maatschappelijk belang: betaalbare, goede huizen in fijne buurten, en huurders die tevreden wonen.  

Wij passen bij elkaar, wanneer je voor deze functie een technische HBO opleiding óf minimaal 5 jaar soortgelijke werkervaring meeneemt. Je wordt blij van werken in een team, het verbeteren van processen en bent volledig gericht op kwaliteit. Met alles wat je doet, verlies je het resultaat nooit uit het oog. Je hebt een kritisch opbouwende houding tegenover verschillende partijen, bezit goede adviesvaardigheden en bent een kei in relaties opbouwen en onderhouden.

Bij gebleken geschiktheid plannen wij zo snel mogelijk gesprekken in.

Deze vacature staat zowel intern als extern tegelijkertijd uit. Bij gebleken geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Je bent er nog!
Leuk dat je interesse hebt. Wil je meer weten, neem contact op met Sandra van de Pol, Interim Teamleider Kwaliteit, op 06-55888231.

Wij vinden het belangrijk om te onderzoeken of we bij elkaar passen. Daarom gaat solliciteren bij ons via een online kennismakingsreis. Druk op de "Start sollicitatie” knop en laat je gegevens achter. Je ontvangt direct een uitnodiging om jouw sollicitatie te beginnen.*

*check je spam of junkfolder, soms komt de mail daar terecht.

Een pre-employment screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Jouw collega's

  • Ik voel me hier gewoon thuis
    'Bij deze ambitieuze organisatie zijn veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Iedereen is behulpzaam, betrokken en bevlogen. Werken bij de Alliantie is als werken bij een familie!’

    Simone is doorgegroeid van teamleider Klantenservice naar manager Facilitaire Zaken.

    Simone

    manager Facilitaire Zaken
  • Geen dag hetzelfde 
    ‘Innovatieve oplossingen bedenken die een bijdrage leveren aan onze doelstellingen, dát maakt dit zo’n leuke baan! Als controller bij de Alliantie werk ik met cijfers en mensen, maar kan ik ook mijn ideeën kwijt: momenteel programmeer ik een robot die administratieve processen kan overnemen.’

     

    Sjoerd

    senior controller
  • Samenwerken en verbinden
    ‘Met gemeenten en instanties werken we samen aan de ontwikkeling en leefbaarheid van de stad. Verbinden en enthousiasmeren is wat deze baan zo leuk maakt!’

    Anne is doorgegroeid van manager afdeling Wonen naar directeur van Gooi en Vechtstreek.

    Anne

    directeur van regio Gooi en Vechtstreek
  • Talent wordt beloond
    ‘Er is veel ruimte voor eigen inbreng in het werk. Je kunt daardoor écht invloed hebben, en je talenten ontwikkelen.’

    Sandy

    teamleider VvE Diensten
  • Het sociale aspect spreekt mij aan
    ‘Mijn werk is zo leuk door de verantwoordelijkheid die ik krijg, gecombineerd met vrijheid om mijn werkzaamheden uit te voeren. En het sociale aspect: dagelijks zetten we ons in om iets te betekenen voor mensen die het minder breed hebben.’

     

    Sven

    projectmanager